Mit der fortschreitenden Urbanisierung ist die Nachfrage nach städtischem Wohnraum, öffentlichen Einrichtungen und Bürogebäuden für Unternehmen in verschiedenen Regionen des Landes immer gestiegen.Die zuständigen Abteilungen, Entwickler in den Ausschreibungsergebnissen der Öffentlichkeit erscheinen oft in einer solchen Situation: Einige Baueinheiten haben wiederholt die Ausschreibung gewonnen, einige Einheiten haben aber keine Ausschreibung erhalten, eine solche Ungleichheit in der Branche ökologischer Kuriositäten kann nicht anders, als uns Zweifel aufkommen zu lassen , können sie nicht irgendwelche Ahnengeheimnisse haben?
Für die „sitzende“ Baueinheit, die den Zuschlag erhielt, gab es bei der Ausschreibung die folgenden Punkte, über die man nachdenken sollte?
Erstens, ob sich die Baueinheit immer noch auf die Förderung der „inneren Stärke“ konzentriert.
Baueinheiten können Ausschreibungen gewinnen, müssen im Allgemeinen über einen guten Ruf des Unternehmens, solide Branchenkenntnisse und eine Fülle erfolgreicher Fälle verfügen.Dies sind die innere Stärke des Unternehmens, die Notwendigkeit einer langfristigen Niederschlagung und Ansammlung, die schrittweise Bildung, aber auch in der Vergangenheit die Ausschreibungsseite wichtigere Punkte.Mit der Entwicklung der Gesellschaft werden jedoch Baueinheiten zur Förderung „interner Fähigkeiten“ immer weniger erwähnt, stattdessen wird der Entwicklung „externer Fähigkeiten“ mehr Aufmerksamkeit geschenkt, weil diese „externen Fähigkeiten“ mehr Menschen sehen, mehr nach ihrem Geschmack, mehr können Werden Sie ein beliebter Bieter.Mehr kann zur beliebten Wahl werden, um den Zuschlag zu erhalten.Das Phänomen der „internen Arbeit“ kann die „externe Arbeit“ immer mehr nicht schlagen, unabhängig davon, ob die Fähigkeit „externe Arbeit“ höher ist oder „interne Arbeit“ unschlagbar ist?
Zweitens: Wie kann die Baubranche „stoppen“, dass der „sitzende Typ“ Ausschreibungen erhält?
Wenn das gewinnende Angebot ein gutes Beispiel für die Branche sein und das Lob der Branche gewinnen kann, ist dies förderlich für die dynamische Entwicklung der Branche.Wenn dieses „Sitz“-Angebot nicht nach einem angemessenen Wettbewerb erfolgt und sich nicht auf das tatsächliche Bauniveau und die Entscheidung der Baueinheit selbst verlässt, sondern die Entwicklung der Bauindustrie zu einem „Bürgersteig“-Ethos führen wird, wirkt sich dies auf die gesunde Entwicklung der Baueinheit aus Industrie.Wenn Sie diesen ungesunden Wind stoppen wollen.Zunächst sollte die Bietereinheit bei der Auswahl der Baueinheiten mit gutem Beispiel vorangehen, sich an die Auswahlkriterien „Technologie zuerst“ halten, „zuerst sein können“ und stärker auf die Teilnahme an der Marke und Eigenart des bietenden Bauunternehmens achten Stärke, und achten Sie wirklich auf den Einfluss der Baueinheit auf die Industrie, von der Quelle bis zum Nährboden für „externe Arbeit“.Wir bestehen auf guter Technik und Exzellenz im Bauteam, um ein gutes Umfeld für das Überleben der Branche zu schaffen.
Drittens: Wie können Bauunternehmen „interne Stärke kultivieren“, um die Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt zu verbessern?
Bauunternehmen sollen ihre interne Stärke kultivieren, sich auf den Aufbau der Unternehmenskultur konzentrieren, den Kerngeist der Unternehmensentwicklung, die Unternehmenskultur an der Wand, Unternehmenskulturaktivitäten und andere Formen fördern, um das Identitäts- und Zugehörigkeitsgefühl des Unternehmenspersonals zu stärken Output der Unternehmenskultur Soft Power.Um sich auf die Schaffung einer Unternehmensmarke zu konzentrieren, achten Sie auf die Anhäufung und Verbreitung des Markenrufs und nutzen Sie die neuen Kommunikationsmedien, um die Bekanntheit der Unternehmensmarke zu verbessern und die Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt zu steigern.Konzentrieren Sie sich auf die Verfeinerung und Verfeinerung der Unternehmensprodukte, entwickeln Sie die handwerkliche Qualität voll aus, nehmen Sie jedes Konstruktionsdetail ernst, verbessern Sie das Bauprogramm und stellen Sie die Qualität des Projekts sicher.Achten Sie auf die Verbesserung der umfassenden Fähigkeiten des Teams.Ständiges Nachdenken, Lernen, regelmäßige Schulungen, Studienreisen und die Festigung der Hauptverantwortung und Geschäftsgrundlage, um ein herausragendes Team zu schaffen.
Eine gute Industrieordnung erfordert die gemeinsamen Anstrengungen jedes Praktikers, und jede Baueinheit ist der Meister und hat die Verantwortung und Verpflichtung, die gesunde Ordnung der Industrieentwicklung und ihre eigenen persönlichen Interessen aufrechtzuerhalten.Nur wenn die Praktiker der Branche handeln, können wir das „Sitz“-Phänomen des Zuschlags bei Ausschreibungen beseitigen, die Vitalität der Branchenentwicklung wirklich ankurbeln und das Land verlassen und in die Welt hinausgehen.
Zeitpunkt der Veröffentlichung: 27.09.2022
